Ajankohtaista »
Kaukolämpöyrityksen turvallisuusjohtamista tukeva malli Kaukolämpöekstrassa -hanke on valmistunut
Tulosta
Kaukolämpöyrityksen turvallisuusjohtamista tukeva malli Kaukolämpöekstrassa -hanke on valmistunut
Työ sisälsi koko Kaukolämpöekstran työturvallisuusosion päivittämisen.
Hankkeessa laadittiin materiaalia ja mallidokumentteja, joiden perusteella
yritykset voivat omien lähtökohtiensa ja tarpeidensa mukaan lähteä rakentamaan
tai kehittämään turvallisuusjohtamisjärjestelmää tai turvallisuuteen liittyviä
toimintasuunnitelmia. Ohjeisto tukee kaukolämpöyritysten työturvallisuustason
parantamista ja mahdollistaa hyvien käytäntöjen ja tiedon jakamisen toisten
kaukolämpöyritysten kesken.
Tampereen teknillisen yliopiston (TTY) Turvallisuuden johtamisen ja
suunnittelun yksikkö vastasi turvallisuusjohtamista tukevan aineiston
tuottamisesta. Hanke toteutettiin Työsuojelurahaston tuella. Hankkeen
ohjausryhmään kuuluivat:
- Jukka Nieminen, työsuojelupäällikkö, Helsingin Energia (lisäksi
Energiateollisuus ry:n työturvallisuustoimikunnan puheenjohtaja)
- Ari Ikonen, käyttöpäällikkö, Kuopion Energia
- Risto Mannonen, kaukolämpöinsinööri, Hyvinkään Lämpövoima Oy
Hankkeessa tuotettu materiaali löytyy kokonaisuudessaan Kaukolämpöekstran
työturvallisuusosiosta,
jossa se on kaikkien palvelun tilanneiden yritysten käytettävissä.
Ohjeisto sisältää seuraavat kokonaisuudet
Turvallisuusjohtaminen
- Tietoa ja ohjeistusta turvallisuusjohtamiseen, työturvallisuuden
organisointiin ja vastuisiin liittyen
- OHSAS 18001 –spesifikaation keskeinen sisältö turvallisuusjärjestelmän
sertifiointiin ja auditointiin liittyen
- ET:n 0-tapaturmaa –turvallisuusmalli
Työntekijöiden
perehdyttäminen, työnopastus ja koulutus
- Mitä perehdyttämisellä, työnopastuksella ja koulutuksella tarkoitetaan?
- Kuka vastaa työntekijöiden perehdytyksestä ja työnopastuksesta?
- Kenelle perehdytystä ja työnopastusta pitää antaa?
- Mitä hyötyä perehdyttämisestä ja työnopastuksesta on?
- Miten perehdytystä ja työnopastusta voidaan käytännössä toteuttaa?
- Mallidokumentit: Koulutusrekisteri sekä Lupa- ja pätevyys
–tarkastuslista
Riskienhallinta
- Lainsäädännöllinen tausta
- Mitä riskienhallinnalla tarkoitetaan?
- Millainen riskienhallintaprosessi on ja miten se etenee?
- Riskienarviointien toteuttaminen - vastuut ja velvollisuudet
- Riskienhallinnan hyödyt
- Kokonaisuuteen liitettiin aiemminkin sivuilla ollut aineisto vaaran
arvioinnista lämpökeskuksille
- Mallidokumentit: Riskienarviointisuunnitelma ja Riskienarviointikohteiden
valinta
Työturvallisuuden
mittaaminen
- Miksi työturvallisuutta kannattaa mitata?
- Millainen on hyvä työturvallisuusmittaristo?
- Miten työturvallisuusmittariston voi luoda?
- ET:n suositukset hyvistä työturvallisuusmittareista
Turvallisuuspoikkeamien
raportointi ja tutkinta
- Termien määritelmät
- Yleistä turvallisuuspoikkeamien raportoinnista ja tutkinnasta
- ET:n malli turvallisuuspoikkeamien tutkintaan ja raportointiin
- Kaukolämpöalan turvallisuuspoikkeamatietokanta. Yritykset voivat ilmoittaa
poikkeamista Adatolle ja poikkeamat julkaistaan anonyymeinä
Kaukolämpöekstrassa. Poikkeamia voidaan käydä läpi työmaakokouksissa ja
palavereissa. Muiden tekemistä virheistä voi ja pitää oppia!
- Mallidokumentti: Turvallisuuspoikkeamailmoitus
Uhka-
ja työväkivaltatilanteet
- Mitä työväkivalta on?
- Miten työväkivaltaa voidaan hallita?
- Miten uhka- ja väkivaltatilanteissa ja niiden jälkeen tulee toimia?
- Mallidokumentti: Työväkivaltakysely
Ensiapuvalmius
- Lainsäädännöllistä taustaa
- Mitä työpaikan ensiapuvalmiudella tarkoitetaan?
- Miten ensiapuvalmius voidaan käytännössä toteuttaa?
- Ensiapukoulutus, ensiapuvarustus, toimintaohjeet onnettomuustilanteisiin,
suuronnettomuusvalmius
- Mallidokumentti: Ensiapuvalmius tarkastuslista
Turvallisuuskulttuuri
- Turvallisuuskulttuurin sisältö ja merkitys
- Millainen on hyvä turvallisuuskulttuuri?
- Turvallisuusilmapiiri
- Turvallisuuskulttuurin vaikutus organisaation turvallisuuteen
- Turvallisuuskulttuurin mittaaminen ja arviointi
- Turvallisuuskulttuurin kehittäminen
Työntekijöiden
palkitseminen turvallisesta toiminnasta
- Kuinka työntekijät motivoidaan turvalliseen toimintaan?
- Millaisesta turvallisuustoiminnasta henkilöstöä voidaan palkita?
- Millaisia palkitsemistapoja on olemassa?
- Mitä pitää huomioida palkitsemisessa?
Työtapaturmien
aiheuttamat kustannukset
- Välittömät ja välilliset kustannukset
- Esimerkkejä työtapaturmien aiheuttamista kustannuksista
- Mallidokumentti: Kustannuslaskuri
Turvallisuuskoordinaattori
- Lainsäädännöllinen tausta
- Turvallisuuskoordinaattorin nimeäminen
- Turvallisuuskoordinaattorin tehtävät
- Mallidokumentti: Turvallisuuskoordinaattorin tarkastuslista
Kaukolämpöalan työsuojeluoppaiden päivitys
- KK6A Kaukolämpöverkkojen käyttö ja kunnossapito
- KK6B lämpökeskusten käyttö ja kunnossapito
- 2001 laadittujen oppaiden sisältöä on päivitetty ajantasainen lainsäädäntö
ja alan ohjeisto huomioiden
- Sisältörunko ja ohjeet ovat varsin pitkälti pysyneet ennallaan
- Päivitetyt työsuojeluoppaat julkaistiin keväällä 2011
- Työsuojeluoppaat löytyvät kohdasta Kirjasto - Suositukset ja
raportit - Käyttö-
ja kunnossapito
Lisätiedot Kaukolämpöekstrasta ja työturvallisuushankkeesta:
Juha Rakkolainen, Adato Energia Oy
p. 09 5305 2704, 040 541
6960
juha.rakkolainen@energia.fi
Hanke Työsuojelurahaston sivuilla